Barcelona

El marketing moderno continúa apoyándose en el contenido generado por usuarios (UGC) para influir en las decisiones de compra de los usuarios. Las recomendaciones de otros usuarios generan más confianza que la publicidad tradicional y, en este contexto, el gifting representa una oportunidad de oro para recopilar contenido auténtico por parte de influencers y clientes que puede distribuirse estratégicamente a través de distintos canales para mejorar la credibilidad y la confianza en una marca.

TOUS, una de las mayores compañías globales de joyería de lujo asequible, celebra el 40 aniversario de su icónico Oso, lanzado en 1985 y convertido hoy en un icono del diseño y parte del imaginario colectivo en mercados de todo el mundo. 

El Hotel Moxy Barcelona, gestionado por Selenta Group, compañía hotelera parte del fondo de inversión Brookfield, y operado bajo la marca de Marriott International Moxy Hotels, celebra su primer aniversario tras una renovación completa que contó con una inversión de 28 millones de euros. 

La Inteligencia Artificial se consolida como un fenómeno ampliamente reconocido entre los profesionales en España, pero su implantación en el ámbito laboral avanza de forma desigual y a menor ritmo que en otros países de nuestro entorno. 

Wizz Air, la mayor aerolínea low cost de Barcelona, reafirma su compromiso con la conectividad aérea en España con una capacidad récord de 10 millones de asientos este año. La compañía opera actualmente en 16 aeropuertos españoles, incluido el de Barcelona-El Prat, ofreciendo más de 120 rutas a 15 países, y ya ha transportado a 6,7 millones de pasajeros en los nueve primeros meses de 2025, tras alcanzar los 7,9 millones de viajeros en todo 2024. Desde el inicio de sus operaciones en el país hace más de dos décadas, casi 50 millones de pasajeros han volado con Wizz Air desde y hacia España.

La empresa Reclamio.com, especializada en gestionar las reclamaciones de los pasajeros aéreos ha analizado los principales motivos de reclamación a las tres aerolíneas en las que más incidencias registra en España.  

La compañía ha reabierto su tienda en el número 7 de la calle O’Donnell tras un proceso de reforma para incorporar la imagen de inspiración mediterránea New Med y ampliar su superficie comercial a más de 900 m2.

Los demandantes de vivienda de alquiler creen que los precios siguen disparados. Así, los que en 2025 han buscado una vivienda como inquilinos creen que el arrendamiento es “muy caro” en el 79% de los casos, dos puntos porcentuales más que el 77% de 2024, cuando ya se había incrementado en otro punto respecto al 76 % de 2023.

Toyota España refuerza su compromiso con la sostenibilidad y el medioambiente a través de varias iniciativas: la participación en el World Clean Up Day 2025 —Día Mundial de la Limpieza 2025— con una acción de voluntariado ambiental en la zona del río Jarama, Coslada, y la introducción del Aceite de Motor Original Toyota (TGMO) con empaque ecológico. Ambas iniciativas forman parte del Desafío Medioambiental Toyota 2050, un plan global con seis grandes objetivos para los próximos 30 años que buscan reducir al máximo el impacto de la actividad humana en el planeta.

El mercado laboral español sufre un déficit de más de 120.000 profesionales tecnológicos. Además, mientras la media de la Unión Europea alcanza el 26% de graduados en disciplinas STEM (Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas), en España apenas lo hace el 18,7%.

La VIII Gran Fiesta de la Vendimia, organizada por el Consejo Regulador de la D.O. Ribera del Duero, en colaboración con el Ayuntamiento de Aranda de Duero y con el apoyo de la Ruta del Vino Ribera del Duero, la Diputación Provincial de Burgos, ASOHAR, la Fundación Caja Rural Burgos, ASEBOR y la Peña Tierra Aranda, clausuró su octava edición celebrando por todo lo alto su compromiso con la cultura, la música y las tradiciones de la Ribera del Duero.

Adeo, multinacional dedicada a las mejoras para el hogar que cuenta con marcas como Leroy Merlin y Obramat, lanza 'All Adeo', un plan de reparto de acciones creado para todos sus empleados a nivel global, según informa en un comunicado.

La atracción de talento cualificado se ha convertido en uno de los mayores retos para las compañías que operan en sectores de rápido crecimiento. Hays, líder global en selección y soluciones de recursos humanos, alerta de una brecha entre la formación técnica y las habilidades comerciales, siendo cada vez más demandados en los sectores de Industria y Gran Consumo estos perfiles híbridos. “Esta brecha se debe a que los programas educativos especializados suelen centrarse en lo técnico, dejando de lado el desarrollo de habilidades clave como la comunicación y orientación al cliente” explica Laura Fernández Pando, Manager de Perm Recruitment Services en Hays España. “Además, la falta de orientación y la separación histórica entre lo técnico y lo comercial han limitado el desarrollo de estos perfiles híbridos”, añade.