Mar 17/03/2026
El sector tecnológico español afronta un escenario tirante en cuanto a la escasez de talento y una alta movilidad laboral. Si bien es cierto que cada vez más son los trabajadores que desempeñan su labor en entornos tecnológicos, el 87% de las empresas IT declara dificultades para captar talento (Hays Spain, 2025), y la satisfacción salarial se ha reducido notablemente, ya que la proporción de empleados satisfechos con su sueldo cayó del 58% en 2024 al 44% en 2025, ambos datos proporcionados por Hays Spain.
Microsoft Ibérica registró un beneficio neto de 42,3 millones de euros en 2025, lo que supone un incremento del 19,7% respecto a las ganancias de un año antes.