En opinión de los Empresarios de Madrid, salvo el Turismo y la Hostelería, la economía languidece, como muestra una tasa de actividad que no llega al 59% y la cronificación del paro por encima de las 2.750.000 personas.
Para CEIM, el aumento desmedido de la creación estructural de empleo público, que se traduce en más gasto y necesidad de retroalimentarlo con impuestos, merma la capacidad productiva del sector privado y de los ciudadanos, que no ven deflactada la elevada inflación.
Sobran, indican los Empresarios de Madrid, los anuncios constantes de modificaciones de la normativa laboral, siempre hacia un encarecimiento de costes de contratación. Tampoco son adecuadas las propuestas de techo de gasto y los tibios objetivos de estabilidad presupuestaria. Generan, indica, CEIM desconfianza en el ordenamiento jurídico, dificultan la inversión y entorpecen el crecimiento de las plantillas.
En un contexto de gran distancia de productividad entre nuestro país y la Unión Europea, se echa de menos abordar de forma contundente el alarmante absentismo, con una profunda reflexión sobre el control inicial que ha de ejercerse en los Servicios Públicos de Salud; así como con una colaboración eficaz de las Mutuas para adelantar pruebas diagnósticas y, en su caso, dar el alta.
En cuanto a la Comunidad de Madrid, la tasa de paro se sitúa en el 8’48%, tres puntos por debajo de la media nacional; y la tasa de actividad supera en cuatro puntos la española. Para CEIM, es enormemente significativo que la tasa de paro en Madrid haya descendido un 7% en este trimestre, el doble que a nivel estatal, lo que se traduce en que más de un tercio de la bajada del paro en España se deba a la reducción en Madrid.
Entienden los Empresarios de Madrid que esta comunidad autónoma está consiguiendo ser un polo estable de atracción turística, sin olvidar la inversión productiva en el resto de los sectores, lo que configura a la Comunidad de Madrid en el territorio con más oportunidades de empleo.
Finalmente, CEIM destaca que se está desarrollando la Estrategia de Empleo de la Ciudad de Madrid y elaborando la nueva planificación de políticas activas de empleo en la Comunidad de Madrid, en el marco del diálogo social, con el objetivo de acercar a los desempleados a las crecientes vacantes detectadas por nuestras empresas.