Con el objetivo de contribuir al correcto desarrollo del evento, Adecco, la división del Grupo Adecco especializada en flexibilidad y talento, ha abierto diferentes procesos de selección para incorporar a más de 200 profesionales. Entre ellos, agentes y coordinadores/as de movilidad y gestión de flujos, chóferes y coordinadores/as de conductores/as y flota.
Las personas seleccionadas formarán parte de los equipos responsables de facilitar los desplazamientos dentro del evento, organizar la circulación de personas y vehículos y garantizar que la operativa se desarrolle de forma segura, ágil y ordenada.
Los/as agentes de movilidad y gestión de flujos se encargarán de validar las acreditaciones y los accesos de los vehículos autorizados, orientar a conductores/as y asistentes hacia las zonas correspondientes y colaborar en la organización de aparcamientos y áreas de espera. También deberán gestionar la circulación de personas y vehículos conforme a los procedimientos establecidos, resolver consultas básicas, comunicar posibles incidencias al equipo de coordinación y colaborar en la colocación y supervisión de los elementos de señalización y balizamiento.
Para optar a estas posiciones será necesario contar con la ESO o una titulación equivalente, permiso de conducir B en vigor y disponibilidad durante las fechas del proyecto . Además, se valorarán la experiencia previa en atención al público o eventos y el conocimiento de inglés.
Por su parte, los/as coordinadores/as de movilidad liderarán la operativa de las zonas asignadas, coordinarán a los equipos sobre el terreno y velarán por que los desplazamientos y accesos se desarrollen de manera segura, ágil y organizada . Para estas posiciones se buscan profesionales con experiencia en la gestión de equipos en entornos dinámicos y con una elevada afluencia de público, capacidad de organización y planificación, resolución de incidencias y facilidad para tomar decisiones bajo presión.
También se seleccionarán chóferes para trasladar a invitados, personal acreditado, medios de comunicación y equipos organizativos mediante buggies, turismos y minivanes . Entre sus funciones estarán garantizar la puntualidad, la seguridad y la comodidad de los desplazamientos, colaborar con los equipos de coordinación y prestar apoyo en servicios especiales para medios y fotógrafos/as.
Para acceder a estos puestos será necesario disponer del permiso de conducir B con al menos dos años de antigüedad y acreditar un nivel intermedio de inglés, equivalente a un B1 o B2 . Se valorará especialmente la experiencia previa como conductor/a o chófer, en servicios VIP, eventos, ferias o conducción en circuitos.
Por último, los/as coordinadores/as de conductores/as y flota serán responsables de supervisar los equipos de conducción, asignar los recursos y planificar los servicios . También gestionarán los turnos, las rutas y las posibles incidencias, controlarán el combustible y la carga de los vehículos eléctricos y supervisarán el estado y la imagen de los vehículos, en coordinación con la persona responsable de la flota.
En este caso, será imprescindible contar con el permiso de conducir B con un mínimo de cinco años de antigüedad, un nivel alto de inglés —B2 o C1—, entre tres y cinco años de experiencia en flotas, transporte o logística y experiencia previa en la gestión de equipos .
Las cuatro convocatorias ofrecen contratos temporales a jornada completa. En el caso de los/as agentes de movilidad, se incluye formación previa remunerada, mientras que los/as conductores/as recibirán formación previa y acompañamiento durante el proyecto.
Los/as interesados/as pueden registrarse en las ofertas a través del siguiente link:
Oferta Coordinador/a de Movilidad y Gestión de Flujos
Oferta Agentes de Movilidad y Gestión de Flujos
Oferta Coordinador/a de conductores/as
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